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    1. 造福员工

      陕钢集团龙钢公司:情系职工守初心 凝心聚力办实事

      作者: 许卫萍     时间: 2021-09-03     点击: 查询中    分享到:

      公司帮我们把3M口罩由7个增加到20个,短布手套由2双增加到4双,这下绝对够用了……”近日,对于皮带岗位劳护用品数量增加的情况,一线职工纷纷竖起大拇指。这看似是一件小事,实则是陕钢集团龙钢公司切实为职工群众办实事的一个缩影。

      在党史学习教育工作中,该公司聚焦办实事、解难题这条主线,紧抓学习悟思想,凝心聚力办实事,把党史学习教育同总结经验、推动工作、为职工办实事结合起来,在职工急难愁盼的问题上下大力气、下实功夫,用心用情用力,不断增强职工获得感、幸福感,切实将党史学习教育成果转化为推动企业高质量发展的强大动力。

      深入一线解民忧,让办实事有力度

      近日,走进该公司烧结机混料现场,远远就听到混料筒内传来了强劲的哒哒……”的清料声,走近细瞧,原来不是风镐的声音,而是此次参检队伍的一名新成员”——小型挖掘机。


      以往的检修清理混料桶积料,需要几十名检修工人轮流手动清料,现在有了这个新成员,以后的检修清料工作就再也不难了,公司可真是为咱办了件实事。一线职工高涛激动地说道。

      我为群众办实事实践活动开展以来,龙钢公司立足找准痛点办实事,智能化项目解难题,针对生产一线苦、累、脏、险、差、多(用人)的作业岗位,大力推进一键式、无人化、集成式智能化项目。其中,小型挖掘机的投入使用,改变了以往检修需要几十名检修工人轮流手动清料,且清料速度慢的工作模式,不仅实现了机械化清料,而且安全、高效、可靠,大大降低了职工劳动强度。


      我们领导每天下午2点最热的时候都会准时过来替换精整工挑短尺,强制要求我们在值班室休息一小时。酷暑时期,精整区域的钢材温度达到300多度,且都是近钢操作。” 7月份,该公司轧钢厂坚持每日组织处级领导、科级干部、一般管理人员等深入一线最热、最辛苦的精整岗位替换岗位工进行一小时棒材挑短尺、线材剪头尾、板带牵头等作业活动,通过实际行动真正将干部作风落实到具体生产中,减少职工高温作业时间,确保职工安全平稳度夏,推进各项工作行稳致远。

      情系职工暖民心,让办实事有温度


      感谢组织,感谢大家对我的关心……”高宪军是龙钢公司一名拉链工,因患病需就医治疗。在他住院期间,他所在党支部班子成员带上同事们的爱心捐款,第一时间前往陕西省肿瘤医院看望慰问,为他送去组织的关怀,详细了解他的病情和治疗情况,并叮嘱他要乐观向上、配合治疗,有任何困难及时与支部联系。一句句简单朴实的话语如股股暖流涌入高宪军的心头,使他增添了战胜病魔的信心和力量,我一定积极配合医生治疗,争取早日回到岗位,用实际行动回报企业对我的关怀。

      为推动党史学习教育走深走实、不走过场,龙钢公司从最困难群众入手、从最突出问题抓起,持续开展大病帮扶,1-7月份,报销大病医疗28人,累计报销约32万元。同时扎实推进职工健康体检,开展2021年金秋助学等工作,将党史学习教育成果转化为企业发展动力的有效举措,从最现实利益出发,切实解决基层困难事、职工烦心事。


      如何帮助青年职工解决脱单难题、增强对企业的归属感和幸福感,为企业留住人才,8月份,龙钢公司炼钢厂电仪党支部聚焦职工关心关注的头等大事,通过党组织架鹊桥、书记当红娘,成立红娘工作室,为青年职工打造健康、精准、务实的交友平台,通过与单身职工谈心谈话,了解职工困难和诉求,建立单身青年人才信息库,有针对性地为职工寻找合适的对象。

      学史悟思谋发展,不忘初心办实事。在百年党史的润泽下,陕钢集团龙钢公司致力于把我为群众办实事实践活动作为一项长期的重点工作来抓,真心诚意为民办实事、解难题,切实让职工在企业感受到满满的获得感、归属感、幸福感。(许卫萍)

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